Красноярская универсиада 2019 года

2-12 МАРТА 2019

    • :
    • :
    • :

    ОСТАЛОСЬ ДО ОТКРЫТИЯ ЗИМНЕЙ УНИВЕРСИАДЫ

    03n
    -16°C

    Шестое заседание Дискуссионного клуба «Универсиада-2019». Тема – «Волонтеры Зимней универсиады-2019»

    Info page standard photo dk 12 10 ob

    Участники:
     
    Сергей Ладыженко, руководитель агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития края;
     
    Максим Уразов, генеральный директор Исполнительной дирекции XXIX Всемирной зимней универсиады 2019 года в г. Красноярске;
     
    Ольга Краснодубова, специалист Центра стратегических исследований СФУ, член Совета по краевым социальным грантам;
     
    Виолетта Другова, волонтер XXVII Всемирной летней универсиады-2013 в Казани и чемпионата мира по водным видам спорта-2015;
     
    Валерий Ковалевский, исполняющий обязанности ректора Красноярского государственного педагогического университет им. В.П. Астафьева;
     
    Дарья Малиняк, начальник отдела красноярского волонтерского центра «Доброе дело».
     
    Ведущая Дискуссионного клуба – Анастасия Солопеко.
     
    Ведущая: - Добрый вечер! Я приветствую вас на очередном заседании Дискуссионного клуба «Универсиада 2019». Это первое заседание этой осени. Тема у нас актуальная, ее очень долго ждали - «Волонтеры зимней универсиады». Кто сможет стать волонтером? На каких условиях? Какие требования будут предъявляться этим людям? И, собственно, какая миссия будет у волонтеров? Я готова представить сегодняшних спикеров, наших гостей: Уразов Максим Сергеевич – генеральный директор Исполнительной дирекции XXIX Всемирной зимней универсиады 2019 года в г. Красноярске, Ладыженко Сергей Николаевич – руководитель агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития края, Ковалевский Валерий Анатольевич – исполняющий обязанности ректора Красноярского государственного педагогического университет им. В.П. Астафьева, Краснодубова Ольга Николаевна – руководитель первого молодежного волонтерского центра, специалист Центра стратегических исследований СФУ, член Совета по краевым социальным грантам, Виолетта Другова – волонтер XXVII Всемирной летней универсиады-2013 в Казани и чемпионата мира по водным видам спорта, Малиняк Дарья – начальник отдела красноярского волонтерского центра «Доброе дело».
    Первым выступит Максим Сергеевич Уразов. Он сделает нам презентацию по направлению «Волонтеры» и расскажет об основных моментах.
     
    Максим Уразов: - Я рад приветствовать всех после длительного перерыва, потому что на самом деле Дискуссионный клуб является площадкой, где мы обсуждаем, находим мнения, где мы любим поспорить. Поэтому если сегодня кто-то будет с чем-то не согласен, это только приветствуется, чтобы мы могли обсудить различные вопросы.
    По сравнению с теми темами, которые мы до этого обсуждали  в клубе, строительство, реконструкция объектов, эта тема кажется такой простой, гуманитарной. На самом деле мы ее считаем одной из основных, потому что вложение в человеческий капитал, в людей, те навыки, те умения, которые получат волонтеры, те эмоции, это всегда очень здорово и важно! Мы бы хотели, чтобы красноярская история с волонтерами была успешной, поэтому очень важно грамотно все спланировать.
    Я расскажу вкратце, как идет подготовка по направлению волонтерства. Мы предполагаем, что к концу 2015 года должен появиться волонтерский проект, который мы разрабатываем совместно с Агентством молодежной политики и реализации программ общественного развития края.
    Миссия волонтерства – оказание сервисов всем клиентским группам, которые есть на универсиаде. Это самая главная задача, чтобы те люди, которые приезжают на игры, могли получать определенные услуги, могли понимать, где они находятся, куда им идти. Волонтеры, на самом деле, являются ключевым ресурсом в качественной подготовке к играм.
    Могу озвучить наши планы по волонтерам. Количество волонтеров имеет свою специфику в соответствии с летней либо с зимней универсиадами, оно соотносится с количеством приезжающих спортсменов и гостей. Но эти цифры предварительные, если мы вдруг поймем, что нам не хватает людей или наоборот вы скажете, что волонтеров слишком много, то будем корректировать. Сейчас предварительно проведены консультации по всем функциям, и мы считаем, что в Красноярске нам понадобятся 5000 волонтеров. Мы их условно разбиваем на две категории: квалифицированные и неквалифицированные. Квалифицированные - это волонтеры, которые имеют специальные знания, связанные с медициной, языками, с IT-направлениями. Что касается неквалифицированных волонтеров – это не значит, что они ничего не умеют, они являются специалистами широкого профиля. Также выделяем городских волонтеров, спортивных волонтеров, которые соответствуют требованиям по видам спорта и будут помогать судьям проводить ту или иную спортивную программу.
    К волонтерам выдвигаются высокие требования. Волонтер должен пройти серьезное обучение, аттестацию. Но что самое главное, в рамках флагманской программы «Команда 2019» они должны принять участие в большом количестве тестовых мероприятий, чтобы мы могли непосредственно оценить человека, на что он способен, потому что говорить это одно, а быть способным реализовать себя – это несколько другое. Поэтому здесь, заранее прошу извинения, мы будем отбирать жестко, потому что красноярские волонтеры – это будущее лицо универсиады.
    В волонтерстве мы подразумеваем три уровня, эту структуру можно еще обсуждать: это волонтеры, супервайзеры и тим-лидеры. Супервайзеры – это те волонтеры, которые отвечают за группы волонтеров направления, а тим-лидеры – это те, которые берут на себя направление. Так что мы бы хотели из числа волонтеров за эти годы вырастить людей-управленцев, которые могли уже на себя брать определенные направления, возглавлять какие-то блоки. Это руководители, которые координируют всех волонтеров на объекте, либо отвечают за конкретные функции – все волонтеры питания, все волонтеры спортивной программы, все волонтеры размещения и т.д.. Эта задача очень важная, и мы уже в 2015 году совместно с Сергеем Николаевичем Ладыженко на ТИМ «Бирюса» сделали первые пробы и начинаем искать людей из молодежных проектов, отбирать и продолжать их обучать.
    Если говорить про структуру набора волонтеров, мы предполагаем, что в городе Красноярске и крае создана большая инфраструктура – это многочисленные студенческие штабы, для которых проект «Команда 2019» станет объединяющим. Кроме того, в основе волонтерского движения должны быть жители городов Сибирского федерального округа. Отдельно обсуждаем вопрос, связанный с количеством иностранных волонтеров, потому что есть разные тезисы. Один из них звучит так: мы справимся своими силами и нам никто не нужен. С одной стороны очень хорошо: больше красноярцев примет участие в организации игр, но с другой стороны мы все-таки считаем, что волонтерство – это такая молодежная тусовка, где люди должны общаться, обмениваться опытом, и чем больше людей из разных стран сюда приедет, тем это будет интереснее.
    Также в планах самостоятельная регистрация волонтеров. Уже на всех крупных мероприятиях у нас спрашивают, как к нам записаться, потому что в России сформировалось большое движение молодых людей, которые следят за крупными спортивными мероприятиями, и стараются на них попасть. Это некий такой молодежный туризм, молодежный обмен, и мне кажется, что это настоящая молодежная культура, которую нужно дальше поддерживать.
    Чтобы у участников Дискуссионного клуба было понимание, на какие мы выходим направления, расскажу о датах по движению проекта. 2018-й год – это год тестовых мероприятий, и к этому времени у нас уже должен быть сформирован костяк команды, особенно тим-лидеры. Как раз на тестовых мероприятиях мы должны понимать свои сильные и слабые стороны, может быть, где-то откорректировать наши программы обучения.
    Если говорить про образовательную программу волонтеров, то сейчас на последнем Оргкомитете на уровне заместителя председателя правительства РФ Аркадия Дворковича была утверждена программа подготовки кадров и волонтеров, где волонтерство выделяется в отдельный блок. Здесь мы предполагаем, что в первую очередь будем использовать региональный ресурс - красноярских вузов, красноярских организаций для того, чтобы эту тему дальше развивать. Так что по волонтерству будет отдельно разработана программа, и мы открыты, готовы обсуждать тех организаторов, реализаторов этой программы, чтобы уже сейчас наполнять ее содержанием.
    У нас будут отличаться услуги для городских и приезжих волонтеров. Приезжий волонтер требует размещения, отдельных условий по питанию – это отдельные расходы. В районе Студенческого городка специально будет строиться комплекс общежитий, который будет использоваться для волонтеров в том числе.
    А теперь о наследии. Можно было, конечно, воспользоваться базой волонтеров Сочи-2014 или Казани-2015, собрать этих людей в Красноярске и сильно не заморачиваться. Но мы считаем, что это большое нематериальное наследие универсиады. Те люди, которые получат навыки, умения  в рамках игр, они останутся в крае, и это будет таким большим мощным молодежным движением, которое будет постоянно развивать навыки у молодежи, и они будут соприкасаться с крупными событиями, учиться организовывать мероприятия, быть стрессоустойчивыми, уметь применять свои компетенции. Поэтому очень важно, чтобы тема волонтерского движения не закончилась после универсиады, а продолжала набирать обороты.
    Сегодня мы бы хотели обсудить, во-первых, соотношение приезжих и не приезжих волонтеров. Второй вопрос:  мы все-таки делаем акцент пока что на студенчество, но как показывает практика, я думаю, что ребята, которые были в Казани и Сочи, меня поддержат, люди, которым за 30,40 и 50 лет, тоже активно включаются в волонтерскую деятельность. Давайте и это обсудим.
     
    Ведущая: - Спасибо большое. У меня сразу возник вопрос, и я адресую его Сергею Николаевичу. 5000 человек… Что с этими волонтерами делать потом, чтобы эффективно их применять? Уже есть понимание, куда вот эта огромная орава потом может пригодиться?
     
    Сергей Ладыженко: - Действительно, этот вопрос самый важный. Потому что волонтеры нам нужны, и мы их рассматриваем в первую очередь как наследие. И это тот человеческий капитал, который останется здесь в Красноярском крае, за исключением тех, кто вернется в свои территории, которые будут позиционировать Красноярский край у себя дома, рассказывать, как здесь классно, чтобы к нам приезжали туристы и т.д. Так что наши люди – это главная цель. Соответственно мы должны их во время подготовки к играм максимально прокачать и дальше интегрировать их в те процессы, в те проекты, которые в Красноярском крае есть и будут. Мы понимаем, такая большая площадка, куда
    ребята могли бы интегрироваться, – это система молодежной политики. Мы понимаем, что это квалифицированные люди, которые будут разбираться в технологиях работы с молодежью, потому что сами прошли эту школу, сами сделали внутри этой системы уже какую-то карьеру, имеют представление о том, как организовываются мероприятия, как общаться, обладают всеми навыками для того, чтобы стать классными менеджерами в сфере молодежной политики. Сегодня отрасль молодежной политики в крае – это более 1500 человек. На самом деле мы как система молодежной политики являемся неплохим работодателем, наша команда нуждается в новом притоке эффективных кадров. Наверняка после Универсиады в Красноярске появится какая-то новая мечта, новый большой глобальный проект. И тогда эти ребята смогли бы интегрироваться и туда. Также они будут интересны в проектах социальной сферы, экономики края и т.д.
     
    Ведущая: - Сергей Николаевич нарисовал самую радужную перспективу и сказал о том, что можно будет практически всех трудоустроить. Хотела бы задать вопрос Виолетте Друговой, волонтеру казанской универсиады, которая в этом году работала на чемпионате мира по водным видам спорта. У меня вопрос, наверное, про мотивацию. Какой личный мотив был у вас для того, чтобы работать волонтером на этих двух крупных международных событиях?
     
    Виолетта Другова: - Действительно, я участвовала в больших крупных мероприятиях, но начинала я как волонтер с небольших событий. Меня мотивировало то, что я получаю неоценимый опыт, который могу транслировать, рассказывать ребятам. Сейчас работаю со школьниками, привлекаю их в волонтерскую деятельность. Это большое дело, и когда ты чувствуешь себя внутри этого, ты понимаешь, что по–настоящему творишь историю! Кого-то в работе волонтера мотивирует сувенирная продукция, проезд, проживание, просмотр самих соревнований. Правда, не всегда мотивация людей совпадает с их работой. По опыту скажу, что даже на чемпионате мира были разные ребята. Кто-то считал, что им должны, потому что они работают бесплатно, и это неправильно. Здесь очень четко нужно прорабатывать систему мотивации. Важно, чтобы ребята понимали, что они делают большое дело, но при этом не думали, что им должны. Они сами соглашаются быть волонтерами, это добровольная деятельность. И здесь важно, что ты попадаешь на мировое событие и видишь все изнутри. Это непередаваемое и неоценимое ощущение, это очень здорово, ты получаешь крутой опыт.
     
    Ведущая: - Но это же очень краткосрочные ощущения, которые длятся только в течение проведения крупных международных событий. Дальше что? Я просто помню, когда закрывалась Универсиада в Казани и там звучала песня «Мы разбиваемся» Земфиры, у меня было ощущение, что все волонтеры должны плакать, потому что этот грандиозный праздник закончился. Как потом-то вы живете? Куда применяете ваш опыт?
     
    Виолетта Другова: - Да, конечно, мероприятие заканчивается. Но общение с новыми знакомыми и друзьями не заканчивается. Люди разбросаны в разных точках – Москва, Калининград, Новгород, Красноярск и т.д., и мы поддерживаем общение. Когда мы приехали вновь в Казань на чемпионат мира по водным видам спорта, встретили очень много людей, с кем работали на Универсиаде. Это объединение, это огромнейшее движение, которое набирает свою силу. Дальше ты применяешь свои умения в других проектах. У тебя появляется энергия, сила, вера в себя, вера в большое дело – и ты можешь себя применить, куда угодно!
     
    Ведущая: - У меня вопрос тогда, Ольга Николаевна, к вам. Вы кивали головой – либо были не согласны с чем-то, либо хотели что-то сказать, когда я задавала вопросы Виолетте?
     
    Ольга Краснодубова: - Виолетта совершенно права в том, что это все не заканчивается. Если мы посмотрим, чем занимаются ребята в рамках универсиады, то, наверное, вы со мной согласитесь, в основном, это больше сервисная функция. Они обеспечивают проведение глобального мероприятия. В этом случае они работают в определенном функционале, формате, направлении. Но при этом, когда они включаются в эту работу, постепенно ребята не просто оказывают сервисные услуги, они еще в некоторых случаях и при определенных обстоятельствах начинают проявлять инициативу, свою гражданскую позицию. Они становятся активными, и в результате чего появляются совершенно новые проекты, которые уже не связаны с универсиадой. Они могут быть локальными в отношении какого-то человека. Они могут быть направлены на решение какой-либо проблемы и т.д. В процессе такого совместного действия появляются новые проекты, которые являются приложением вот этой самой активности.
    Хотелось бы согласиться с Сергеем Николаевичем: большая ответственность лежит на тех, кто занимается менеджментом всех волонтерских активностей. Потому что на этапе, когда мы привлекаем людей к участию, мы должны уже продумать, куда мы их будем включать после того, как событие закончится. Потому что, безусловно, универсиада – это важное событие, но в больше степени мы должны размышлять в контексте развития города и края.
     
    Ведущая: - На ваш взгляд, каким должно быть процентное соотношение местных волонтеров и приезжих?
     
    Ольга Краснодубова: - Это вопрос не однозначный, объясню, по какой причине. Дело в том, что опять-таки возвращаюсь к тезису, что для нас в первую очередь важно развитие города и края. Поэтому эти цифры, во-первых, должны быть адекватными, чтобы у нас хватило и ресурса, и всего остального. Во-вторых, они должны соответствовать запросам города и края. Просто поделить столько наших и столько приезжих должно быть, это же нелогично. Должно быть какое-то серьезное обоснование. Все зависит от того, какие мы ставим цели уже даже не в рамках универсиады, а в рамках развития молодежной политики края и города, развития социальной сферы и т.д.
     
    Ведущая: - То есть это сложный процесс, и мы сейчас к какому-то числу не придем… Валерий Анатольевич, все мы понимаем, что основная масса волонтеров – это, естественно, студенты. А как быть с таким моментом, как отрыв студента от учебы?  Наступает у нас 2018 год, начинается обучение, это тоже требует времени. Вы как себе это видите?
     
    Валерий Ковалевский: - Максим Сергеевич очень правильно сказал в презентации, о том, что у тех, кто занимается волонтерской деятельностью, должны быть развиты надпредметные компетенции, то есть умение общаться, умение коммуницировать, умение убеждать и т.д. Я бы сказал, что если в университете учатся молодые люди, которые этими компетенциями обладают, то ничего страшного, если они пропустят какие-то занятия. Подготовка к универсиаде – это мероприятие, которое можно использовать с разных точек зрения: для развития нашей молодежи, для развития среды, для развития тех контактов, которые есть. Поэтому когда вопрос возникает, сколько надо приезжих волонтеров и сколько надо наших, то это зависит от того, какое качество у волонтеров наших, какое качество у волонтеров приезжих. Потому что если я хочу, чтобы территория Красноярского края развивалась, в этом плане точно необходима подпитка, в том числе и внешняя. Поэтому такие контакты с иногородними волонтерами нужны. Если бы меня спросили, какой процент все-таки нужен, я скажу, что до 30% это было бы хорошо в том плане, что идет обогащение, взаимодействие. А что по поводу мотивации, то я общался с волонтерами, которые были на сочинской Олимпиаде, и они говорили, что там было настолько трудно, что если тебе неинтересно, то ты просто не выдержишь.
     
    Ведущая: - Ну, люди, возможно, не всегда представляют, что такое работа волонтера...
     
    Валерий Ковалевский: - Поэтому я и согласен с тем предложением, что должно быть тестирование волонтеров и тестирование не бумажное и не машинное. Оно должно быть в деятельности. То есть, если я хочу быть волонтером,  то должен попробовать себя в разных видах деятельности, увидеть, насколько я себя могу реализовать. В этом плане согласен, что здесь нужна такая многоэтапная подготовка и отсев.
     
    Ведущая: - Нужны ли нам возрастные волонтеры?  Видела сама, что в Казани они были, на Олимпиаде в Сочи тоже. Да, универсиада вроде бы молодежное мероприятие, но как у нас будет?
     
    Максим Уразов: - Мне кажется, что практика и опыт показывают, что да, возрастные волонтеры нужны. Это связь поколений,  происходит обмен опытом, информацией. Учитывая насколько активна социальная жизнь старшего поколения  в Красноярске, думаю, что мы вообще отдельно будем обсуждать включенность этой категории в подготовку к играм. И не только для волонтерской деятельности, есть еще направления «Услуги для зрителей», «Организация болельщиков» и др.,  думаю, что эту категорию нельзя недооценивать. Мы как оргкомитет видим в этом ресурс, главное, чтобы молодежь почувствовала конкуренцию, будет полезно. Я думаю, что возрастные волонтеры точно нужны, особенно на определенных направлениях, они более эффективны, чем молодежь. Мы к этому готовы. Готова ли к совместной работе молодежь – вопрос дискуссионный. Но опыт показывает, что это хорошая практика.
     
    Ведущая: - У меня вопрос к Дарье Малиняк, начальнику отдела красноярского волонтерского центра «Доброе дело». Дарья, для начала расскажите, чем конкретно занимаетесь вы и видите ли для себя перспективы в волонтерском направлении в универсиаде?
     
    Дарья Малиняк: - Так как мы муниципальный штаб флагманской программы «Команда 2019», мы направлены на работу непосредственно в Красноярске. Мы работаем со школами и ссузами. Сейчас у нас реализуется такой проект как «Красволонтер». Мы создаем волонтерские штабы в школах, ссузах, привлекаем ребят с 14 лет к сопровождению мероприятий, которые проходят в Красноярске, среди них «Роснефть зажигает звезды», «Сабантуй» и т.д. Эти школьники как раз станут студентами во время универсиады. У нас следующее представление: мы готовим ту базу волонтеров, которые будут именно волонтерами. Студенты же сейчас готовят тех самых супервайзеров, менеджеров, которые будут возглавлять группы волонтеров, будут тим-лидерами. То есть мы работаем с базой, а вузы - с будущими менеджерами.
     
    Ведущая: - Те, кто старше, будут руководить… Хорошо, по поводу квалифицированных и неквалифицированных волонтеров, вот тут тоже какое деление? Правильно ли я понимаю, что для квалифицированных волонтеров обязательно знание английского языка?
     
    Максим Уразов: - Нет, квалифицированные волонтеры требуются под определенную функцию. Например, возьмем медицину. У нас есть допинг-контроль. Мы сейчас заключили соглашение с РУСАДА, организацией, которая осуществляет допинг-контроль, там есть комиссары, которые запирают допинг-пробы, везут в лабораторию и т.д. Будут нужны волонтеры, которые обеспечат сопровождение всех этих медицинских процессов на разных стадиях. И у них должно быть базовое медицинское образование. Они должны понимать, как оказать первую медицинскую помощь, будем организовывать спецкурсы. Есть еще спортивные волонтеры. Человек находится, например, на объекте «Фристайл». Его задача - помогать в организации спортивной программы, а он не умеет кататься на горных лыжах, тогда при всем знании английского языка он не сможет быть полезен. А есть волонтеры, так называемые атташе, - те, которые сопровождают делегации. Там помимо знания о городе, знания всех функций, умения коммуницировать, конечно, необходимо, знание английского. Причем мы предполагаем отдельную дискуссию по поводу иностранных языков. Иногда лучше с делегацией говорить на их национальном языке, и мы обсуждали, что неплохо бы к этому процессу подключить диаспоры, которые есть в Красноярске. Ребятам нужно знать традиции, культуру народа. Эти волонтеры – такой штучный товар.
     
    Ведущая: - Огромный на самом деле пласт работы предстоит. За какой период нужно начать обучать людей?
     
    Сергей Ладыженко: - Сейчас идут достаточно активные процессы. У нас «Команда 2019» с начала этого года отработала уже 92 мероприятия. Последнее из них – Всероссийский фестиваль науки «Nauka 0+». Ребята работали в разных форматах, было сложное техническое задание. В общем, на мой взгляд, все прошло интересно и эффективно. Когда мы в этом году на «Бирюсе» проводили смену «Универсиада», там Дирекция очень активно работала над тем, чтобы отобрать из тех, кто уже занимается волонтерской деятельностью, потенциальных тим-лидеров. Так что уже сейчас идет процесс рекрутинга управленческого звена. И в этом смысле мы понимаем, что дальше нужно наращивать обороты.
     
    Ведущая: - Есть люди, которые уже в этой обойме. Но я так понимаю, что в Дирекцию продолжают поступать заявки от тех, кто хочет стать волонтером. Они куда-то откладываются? Им куда бежать?
     
    Максим Уразов: - На самом деле создано инфраструктурное движение «Команда 2019». Не надо считать, что оно рассчитано исключительно для студентов. Это миф! Этот проект, который формирует базы волонтеров. Проходят мероприятия, у людей заводятся резюме. Поэтому все заходите в «Команду 2019», неформальный отбор уже ведется. Люди работают и на культурных мероприятиях, и на спортивных. Количество будет увеличиваться. Если вы хотите потом выбирать для себя место на универсиаде, то рекомендую буквально сейчас заходить на все ссылки «Команды 2019» и записываться. Чем больше будет ваше волонтерское резюме, тем больше шансов потом у вас будет оказаться в эпицентре событий.
     
    Ведущая: - У меня есть предложение перейти к вопросам.
     
    Андрей Максимов: - Я представляю штаб универсиады СибГАУ. Все знают, что чем ближе к универсиаде, тем больше становится мероприятий. Тем больше нас отвлекают от обучения в вузе. Для волонтеров проблема – пропуск занятий. Как будет решаться вопрос? Будет ли какая-то синергия общественной жизни и нашей учебы?
     
    Валерий Ковалевский: - Я давно в вузе работаю и могу сказать, что не зависит, получишь ты зачет или экзамен от того, сколько ты занятий посетил или не посетил. Если навыки компетентности очень хорошие, и ты можешь взять нужный материал самостоятельно, то очень высока вероятность, что ты успешно сдашь и зачеты, и экзамены. Самое главное, помните же выражение, не рыбку чтобы получил, а удочкой научился бы работать. И я думаю, что таких преподавателей, кто со мной согласится, большинство.
     
    Максим Уразов: - Мы со стороны организаторов этих процессов будем стараться не задваиваться с обучением. Будем стараться, но я не обещаю, что это точно произойдет. Но вы должны делать собственный выбор, потому что благодаря обучению по программе волонтерства вы получите и новые знания, и практику, волонтерство вас развивает и улучшает. У нас, насколько я помню, сдать экзамен, не посещая занятий, было особым мастерством. Это особая способность самому изучать материал, уметь договориться и т.д.
     
    Алексей Ушков: - Я представляю студенческий штаб универсиады Сибирского федерального университета. Во время проведения универсиады часть кампуса СФУ будет задействована под проведение универсиады, там будут жить волонтеры и сами спортсмены. Это будет месяц, но куда будут деваться студенты?
     
    Максим Уразов: - Рекомендую вам зайти на наш сайт и посмотреть видеозапись Дискуссионного клуба, где мы обсуждали Деревню универсиады. На самом деле мы понимаем, что такая проблема есть, ее понимает и Сибирский федеральный университет. Универсиада – это великолепная возможность улучшить инфраструктуру университета, так что на момент игр будет скорректирован учебный план. Этот вопрос еще будет обсуждаться, возможно, будут специальные каникулы. Но то, что на момент проведения игр в Деревне универсиады не будет никого, кто не имеет особый допуск, это очевидно, это требование ФИСУ с точки зрения безопасности.
     
    Дарья Тымко: - Я представитель штаба КГПУ. Было озвучено, что у молодых людей, которые имеют базу или некое портфолио в плане волонтерской деятельности, естественно будет больше шансов стать волонтерами универсиады. И большинство каких-то мероприятий, где уже сейчас требуются волонтеры, направлены на то, чтобы набирать людей уже с опытом. Получается, что если я только сейчас стартую и начинаю свою волонтерскую деятельность, до универсиады мне уже не добраться?
     
    Ведущая: - Дайте микрофон, пожалуйста, Владимиру Иванникову, руководителю флагманской программы «Команда 2019».
     
    Владимир Иванников: - Хочу с вами не согласиться. На последних мероприятиях, которые у нас проходили,  Всероссийский день ходьбы и фестиваль науки, было очень много новых волонтеров. Если говорить о Дне ходьбы, у нас там работало 25 человек, 15 из которых были абсолютно новые ребята, которые ни разу не принимали участие в «Команде 2019». На «Науке 0+» у нас принимали участие муниципалитеты – приезжали ребята с Минусинска, Ачинска и т.д. Есть, конечно, мероприятия, куда требуется волонтер с опытом, каким-то знанием, там мы ставим более высокие критерии. Но мы берем новеньких, чтобы расширять наш актив.
     
    Дарья Тымко: - Хорошо, возьмем, например, День ходьбы. Я сама лично заполняла анкету для того, чтобы стать волонтером на этом событии, но вот мне не повезло – не пришло сообщение. Там в анкете были элементарные вопросы: ФИО, место учебы либо работы, мой возраст и ссылка на страницу в соцсети. Как должна была быть оформлена моя станица, чтобы мне все-таки повезло, и я стала волонтером?
     
    Владимир Иванников: - Что касается Дня ходьбы, то нам были необходимы 25 человек, а заявок мы получили 325. Поэтому выбирались ребята из первых 100 человек, которые заявились. Мы приглашали и опытных волонтеров, и новичков. Был еще один критерий при отборе – размер одежды, у нас было 10 размеров М, 10 – L, три – XL, два – XXL.
     
    Ведущая: - Так что, конкурс среди волонтеров уже есть. В Казани, по-моему, было пять человек на место. Тема с размерами одежды меня натолкнула на вопрос: при выборе волонтеров будут учитываться какие-то физические параметры?
     
    Максим Уразов: - Конечно, это отдельная работа, чтобы персонал и волонтеры были соответствующе одеты. Поэтому волонтеры будут отобраны заранее, будут распределены по функциям. Они за несколько месяцев пройдут аккредитацию, чтобы потом не мешать аккредитационному центру во время работы игр, когда стартует аккредитация спортсменов, СМИ и т.д. Их аккредитуют первыми, и мы будем понимать, в том числе и их размеры одежды. Если нужно будет увеличить или уменьшить одежду, это все будет сделано.
     
    Ведущая: - А мне интересно, кто в зале работал волонтером, поднимите руки. Максим Сергеевич, и вы были волонтером? Когда и где?
     
    Максим Уразов: - Это было еще в студенчестве. Оно не называлось тогда волонтерством, нас просто привлекали к организации мероприятий, и мы понимали, что благодаря этому имеем чувство сопричастности с какими-то крупными событиями в вузе, куда, например, студентам первого курса было не попасть. Нас брали на организацию концертов и прочих мероприятий. Мы и колонки таскали, и билеты раздавали, и за рассадку зрителей отвечали. Но зато мы были в эпицентре студенческих событий! И после этого опыта много чего понимаешь, как организована жизнь в вузе, как общаться и т.д. Так что волонтерство  - это такая очень полезная история.
     
    Ведущая: - Если вопросов от аудитории больше нет, и все всем понятно… Вы, кстати, можете писать свое мнение по поводу клуба 2019 в нашей группе в соцсетях. Может, вы не решились задать какой-то вопрос?  Давайте подведем такие промежуточные итоги. Я так понимаю, что мы не можем определиться по процентному соотношению, сколько должно быть волонтеров приезжих, сколько наших местных? Когда все-таки будет это понимание?
     
    Максим Уразов: - Я думаю, что к концу года мы должны разработать с «Командой 2019» и с агентством молодежной политики и реализации программ общественного развития края совместный проект, где опишем полностью волонтерскую программу. Думаю, что мы еще раз будем эту тему обсуждать публично в этом году. Главное, что если есть какие-то идеи, то мы открыты для ваших предложений и готовы их рассматривать.
     
    Ведущая: - Так что все ваши предложения вы можете присылать в Дирекцию универсиады, все двери открыты, все предложения будут учтены и восприняты. Спасибо большое всем спикерам, кто сегодня выступил, тем, кто пришел. Мне остается только напомнить, что 14 октября мы встречаемся здесь же, будем обсуждать культурную программу универсиады. Очень интересная тема. Чем будем удивлять гостей? Как будем представлять Красноярск? Приходите, не оставайтесь в стороне!